Академия труда и соцотношений и ВШЭ предложили альтернативу балльной пенсионной формуле. Мол, балльная пенсионная система, введенная в 2015 году, разорвала связь размера пенсии с трудовым вкладом работников. Новая формула учитывает заработок и стаж.
Предполагается увеличение стажа для бюджетников (не менее 30 лет) и силовиков - одновременно со снижением числа занятых в госсекторе. Намечено заменить досрочные пенсии системой страховых выплат по профессиональным заболеваниям: при диагностировании у работника профзаболевания до достижения пенсионного возраста ему должна выплачиваться страховка из средств Фонда соцстрахования.
Причем новую стажево-заработковую формулу можно так «настроить», что полная пенсия будет выплачиваться при трудовом стаже, который физически будет возможно выработать только одновременно с достижением более высокого, чем сейчас, пенсионного возраста.
Journal information